vendredi 9 avril 2010

La solution au problème principal-agent

Le célèbre économiste Scott Adams propose une solution novatrice au problème principal-agent (comment inciter des salariés à travailler dur quand on ne peut observer leur niveau d'effort) :








http://www.dilbert.com/2007-07-17/


2 commentaires:

  1. Mais si au bout de quelque temps, les salariés voient que même ceux qui font beaucoup d'efforts sont virés (les dangers du licenciement aléatoire), ils se disent que ça ne vaut pas le coup de bosser dur si ça n'élimine pas le risque de licenciement... Si c'est un jeu à plusieurs tours, je ne suis pas convaincu que ça marche =)

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